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消息称阿里调整价值观考核方式:提升价值观的重要性

来源:互联网 时间: 2019-12-02 15:06:05

三一财经9月23日报道称,两周前阿里在20周年派对上正式宣布新的“六脉剑”值后,阿里的评估方法也做了相应调整:从abc之前的三类评分调整为20个行为描述评分。

据悉,阿里目前正在人力资源部内宣讲新的价值观和评估方法,并将继续向阿里各部门宣讲数月,并将一次又一次地宣讲。

阿里的新价值观已经从过去的关键词转变为六个“阿里方言”,即“顾客第一,员工第二,股东第三;因为信任,所以简单;唯一不变的是变化。今天的最佳表现是明天的最低要求。这时,一定是我。过严肃的生活,快乐地工作。”

阿里人力资源表示,新的“六脉神剑”及其具体行为描述经过阿里所有合作伙伴的仔细考虑后进行了讨论。"他们非常重视它,有点像公司的基本轮廓."

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